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党建信息化综合业务解决方案

党建信息化的新要求、新挑战

新时期对党建信息化提出了更高的要求,党建信息化建设面临更多的挑战。
  • 网络发展到哪里,党的工作就覆盖到哪里?
习总书记在全国组织部长会议上的讲话中提到:“互联网的迅猛发展,对党的建设特别是拓展党建工作空间、创新党组织活动方式等提出了新挑战新要求。各级党委要高度重视信息化发展对党的建设的影响,做到网络发展到哪里党的工作就覆盖到哪里,充分运用信息技术改进党员教育管理、提高群众工作水平,加强网络舆论的正面引导。”
  • 党的基层组织建设越来越重要!
习总书记在全国组织部长会议上的讲话中还提到:“党的基层组织建设和党员队伍建设在党的整个组织工作中具有十分重要的地位,任何时候都必须高度重视,自觉抓紧抓好。”中国共产党的十八大精神也强调:“党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。在新时期,如何加强和改进党的基层组织建设作为提高党的执政能力,全面推进党的建设伟大工程,基层党组织建设面临的新情况新问题,需要基层党组织紧紧围绕党的政策、方针,结合自身情况,调整组织设置,改进工作方式,创新活动内容,扩大覆盖面,增强凝聚力,使基层党组织紧密联系群众、充分发挥作用,为建设社会主义新农村提供坚强组织保证。 ”
  • 全面提高党的建设科学化水平!
中国共产党第十八次代表大会报告中提到“形势的发展、事业的开拓、人民的期待,都要求我们以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程,全面提高党的建设科学化水平。”,特别强调“创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础。党的基层组织是团结带领群众贯彻党的理论和路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒。”
如果应对新时期的要求?如何面对新时期的挑战?是我们新时期党建信息化需要重点考虑的问题。基层党建信息化解决方案正是适应这一新时期的要求而产生的。

党建信息化解决方案介绍
党建信息化解决方案主要围绕宣传信息化、业务管理信息化和学习信息化三方面着手来建设。
党建信息化解决方案考虑宣传、业务管理和学习三方面信息化要求的基础上搭建了信息交流平台、工作部署平台、在线学习平台和业绩考核平台,通过这四大平台覆盖组织宣传、纪检监察、工会、团委及社会事务等各方面的主要工作。 通过平台的分级管理模式,为集团公司、二级单位和基层组织分别提供符合各自业务管理需求的子系统。 通过这四大平台为集团公司全体党员干部、工会会员和团员提供不同层面的服务。
  • 信息交流平台:
通过建立集团党组织信息门户,涵盖党群工作涉及到的组织、宣传、纪检、工会、团青和社会事务等各方面资讯和信息,架设党组织和群众的信息交流桥梁,真抓实干的践行党的群众路线教育实践活动。
上级精神、集团动态的信息发布,合理化建议、意见箱、举报申述、在线调查等多种形式的消息上传下达,在集团公司内部建立畅通的消息渠道。

为集团各级基层党组织建立宣传阵地,形成基层组织站点集群,集群采用统一的模式创建各基层组织站点,基层组织按照实际情况的需要,定制站点栏目结构、页面风格和页面布局,形成独具组织特色的站点页面。

实现集团内部宣传稿件的一体化采编和管理,基层组织编写的宣传稿件可逐级向上级组织投递,提高稿件的利用率。自动对各级组织宣传稿件填报情况进行统计,为各级组织宣传工作考核提供依据。

  • 工作部署平台
通过工作部署平台,可实现党群业务工作的多层级、网络化、电子化管理。进一步提升党群工作效率和管理水平,为集团生产建设服务、核心竞争力的提升,提供可靠的政治保障。
工作部署平台功能涵盖组织、宣传、纪检、工会、团青、社会事务党群部门主要日常业务,涉及各业务部门的基础信息维护、活动信息填报、报表数据填报和日常业务过程管理。
建立工作部署、计划、实施、反馈、监督和考核一体的闭环管理模式,实现工作过程全程可检查、可考核、可追朔。
实现跨业务的数据整合,数据一次产生多处应用:干部考核结果直接纳入到干部廉政档案信息库、中心组学习记录纳入到创先争优评价和学习型党组织评测体系等。
工作部署平台主要涵盖如下四方面内容:
组织宣传
 平台通过与中组部党员管理系统对接,覆盖日常党组织、党员及活动管理的组织建设业务,党组织、党员信息库格式与全国基层党员信息管理系统完全兼容;通过门户、论坛、信访等信息交流窗口覆盖基层党员、党组织的信息交互,包括新闻稿件、舆情、记者、精神文明建设等党务宣传业务的管理;
 通过对干部档案、出入境、政治风险防控、统战、文联等业务功能的补充覆盖整个组织宣传信息化建设内容。
 
纪检监察
 建立网络化的举报申诉渠道,实现业务的电子化、流程化处理;
 建立完备的廉洁从业档案库,登记与申报相结合,实现信息的采集和统计;
 建立行政监察、效能监察基础信息库,通过信息系统实现在线监察;
 借助信息化技术,开展党风廉政教育活动,为工作深入开展提供手段。
 工会工作
 多层次的工会组织、劳模、女工、困难家庭等基础信息库,从机关到车间,实现各级组织分级管理;
 组织、生产、宣教、女工、帮扶日常业务全覆盖,实现工作从计划、执行、反馈、监督到考评的全过程管理;
 建立工会活动信息库,管理工会日常活动计划、批复、组织和记录。
 构建工会在线服务体系,在职工和工会组织之间搭起网络桥梁。
团青工作
团青工作平台实现团组织、团员、团费、会议等各级日常团青工作管理,团组织、团员信息库格式与全国基层团员管理系统完全兼容。
 依托门户及各级党组织工作部署平台,实现对各级团委青年文明号、青年志愿者等各项活动从计划、组织、发布、执行、汇总进行完整的数字化、流程化管理;
通过门户、论坛等多种形式提供鹊桥、助学等员工互助及交流窗口,实现团青业务的全面覆盖。



  • 在线学习平台


采用在线学习和学习效果在线测评结合的模式,快速部署基层党组织在线学习平台。平台集成中央党校、中国社会科学院高端课件资源,全面兼容SCORM课件标准。
课程、专题、任务等多种方式配置学习计划和检查目标,方便学习计划和学习情况考核。
支持桌面计算机和智能手持设备(安卓和iOS),降低学习资源接入难度,充分分利用碎片时间达成学习目标。
平台可较好应用于基层党委中心组学习、党支部集中学习活动和廉洁文化教育等日常活动当中,为创建学习型党组织提供新技术手段和可靠的支持。

  • 业绩考核平台
业绩考核平台可动态创建考核体系,包括考核科目定义、多级指标定义、考核问答题库、考核评价等次、考核目标角色定义、参评人角色定义、考核表定义及考核模型定义。

动态考核模型支持不同的参评角色对不同考核目标(包含集体或个人)进行评价,可动态定义各自的权重比例,采用不同的指标体系,设定个性化的考核界面。

考核基于既定的考核体系动态创建,采用智能向导的方式分步完成,极大的简化考评业务开展的数据初始化工作。
支持实名及匿名考核模式,考核界面简单易用,提示及导航人性化。

提供完整的考核过程监控及管理功能,可以根据考核过程中出现的变化进行实时调整。

针对考核结果形成各种类型的统计图表,并可形成完整的统计结果分析报告。

全面拥抱互联网
   全面支持微信、易信公众号,通过互联网无缝衔接组织与党员,深入群众,拉近距离;
   开辟组织、宣传、工会、纪检、团青的新阵地,提供在线服务,与党建平台对接,提升干群满意度。
   支持党群工作动态推送,实时将消息发布到党员群众手持智能设备;
   支持微信、易信在线考评、满意度调查、意见征集、投诉和举报;
党建信息化解决方案覆盖的业务范围
党建信息化解决方案覆盖了组织宣传、纪检监察、工会工作、团青工作和信访维稳等全业务领域的各方面需求,形成了综合性党建信息化平台。
党建信息化解决方案覆盖的党建需求,既可以形成一个有机的综合性党建信息化平台,也可独立成有特色的业务平台,如数字化工会平台、数字化党团组织管理平台、数字化纪检监察平台、数字化网络业绩考核平台等业务平台。